为配合新教师转正定级工作,严格教师岗位准入制度,
3月
11日
至15日,学院组织开展2012年新进教师的教学能力测试工作,各系部和相关职能部门精心组织、通力合作,顺利完成了此项工作。
学院在今年的新教工转正定级工作中,加强了教学能力测试环节,旨在落实《陕西学前师范学院关于进一步加强教师队伍的实施意见》(陕师院党[2013]3号)文件精神,进一步完善新教工转正定级制度,进一步增强新教师对教学岗位的认知度,使他们明确岗位要求,不断加强自身的教学能力建设。
此次教学能力测试,各位新教师精心准备、认真进行测试和答辩,测评专家从教学设计、课堂组织、语言表达、媒体使用等方面对新教师的教学能力情况进行评议打分。在专家的评议及指导下,每位新教师对自己的教学水平和能力有了更深入的认识,也更加明确了今后需要学习和努力的方向。